Los millennials, optimistas ante un futuro laboral automatizado

Los españoles vaticinan un futuro laboral -próximo- en el que las máquinas asumirán buena parte del mercado de trabajo actual, pero al tiempo muestran una gran confianza en la innovación y son optimistas en general respecto a cómo afrontar los cambios tecnológicos, sobre todo los jóvenes, y en mayor medida los hombres que las mujeres, según revelan los resultados de la encuesta de la Fundación Cotec sobre Percepción social de la innovación en España’, elaborada por Sigma Dos a partir de 2.400 entrevistas. Este estudio tiene como principal objetivo medir, entre otros temas, la evolución del impacto de la automatización del empleo en la sociedad y se puede consultar en www.informecotec.es.

Tal como refleja la encuesta, el 64% de la población activa española (los que tienen un empleo o lo buscan) se siente capacitado para competir en un mercado laboral cada vez más automatizado y tecnológico. Las mayores diferencias en las respuestas tienen que ver con el nivel de formación y con la edad. Se ven preparados para ese nuevo mercado laboral el 76% de los que tienen estudios superiores, por solo un 45% de los que no pasan de estudios primarios. De igual modo, la confianza crece hasta el 73% entre los menores de 30, los llamados millennials, y en cambio baja al 55% entre los mayores de 45, tal como ha informado Cotec a través de un comunicado.

ante el reto de un futuro laboral tecnológico

El estudio refleja asimismo una mayor confianza en sus propias capacidades ante el reto del empleo en un marco tecnológico entre los trabajadores hombres (68%) que entre las trabajadoras (64%). Los hombres se muestran también más convencidos de que “de ninguna manera” una máquina podrá sustituirle en su empleo actual (53% vs 48% las mujeres y 51% la media general)

Dentro de ese 34% de población activa que no se considera capacitado para competir en el nuevo escenario, un 51% alega como motivo su incapacidad para adaptarse (62% a partir de los 45 años) y un 40% aduce motivos económicos (60% entre los millennials).

IMPACTO DE LOS ROBOTS EN EL EMPLEO

El 67% de los españoles ha considerado en la encuesta de Cotec que muchos o bastantes empleos actuales serán desempeñados por robots u ordenadores de aquí a 15 años, si bien un 52% confía en que esos empleos serán compensados por la creación de otros nuevos. Al mismo tiempo, un 34% de los encuestados cree que las máquinas desempeñarán no solo tareas rutinarias, sino también tareas creativas. El 56% cree que la tecnología aumentará la desigualdad social y solo un 45% espera que reduzca la brecha laboral entre hombres y mujeres (la confianza baja al 41% entre las mujeres, por un 50% entre los hombres).

Respecto al impacto social de la revolución tecnológica, la encuesta destaca que el 72% de los españoles cree que la tecnología mejorará la conciliación entre la vida personal y familiar, y el 62% defiende que se dé una renta compensatoria a quienes sean sustituidos en su empleo por una máquina.

una mejor regulación para la INNOVACIÓN

Esta encuesta refleja también que un 90% de españoles tiene una visión positiva de la innovación, que asocian sobre todo con ciencia (47% de los encuestados) y con creatividad (46%). Pese a lo cual, el 65% opina que en España hay poca cultura de innovación. Asimismo, es relevante que 7 de cada 10 ciudadanos (un 67%) considera que es necesaria una mejor regulación que favorezca esta innovación.

Por otro lado, el 80% de la población cree que la inversión pública de España en I+D+I es insuficiente. Preguntados por cuáles serían sus dos principales preocupaciones en caso de que España dejara de innovar, la fuga de cerebros es mencionada en un 56% de las entrevistas, y la pérdida de empresas y empleos, en un 47%.

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